招聘|女研究生被带教老师PUA致死？如何识别和反击职场霸凌？( 三 ) 春招|求职|00后

如果你是学生，保留你被欺负的相关证据（聊天记录，录音录像等），上报辅导员。
辅导员会不会置之不理？
可能性不大。

同学们有没有想过，大学为什么要有辅导员？辅导员又不给你上课，他是做什么的？
辅导员是一个行政岗位，职责就是负责好一切和学生有关的工作，为学生提供服务和帮助，你在学校里大大小小的困难都可以求助他。
你被老师欺负了，当然可以找他帮忙。
辅导员有责任上报校方协助调查处理，而对于学校领导而言，教职工出了道德品行问题，他们也没有理由轻易放过。
说穿了，学生主动求助的时候不妥善处理，难道要等真的出了更大的事再去亡羊补牢吗？
很多时候，对于老师的师德问题，校领导不是不作为，他们是真的不知道，你要做的，就是想办法让他们知道。
作为员工就更简单了，保留相关证据进行劳动仲裁，仲裁庭自然会依据《劳动法》维护你的权益。
你要相信的是，虽然作为员工和学生，可能是相对的弱势群体，但我们绝对不是孤立无援，走投无路的。
也许此刻你认为，老师和老板就是泰山压顶，你好像无论如何都战胜不了他们，躲不开他们对你无孔不入的压迫和折磨。
但事实上他们不可能毁掉你的一生——他们的辱骂不代表真实的你，他们对你的压榨也不可能无休止地持续下去。
【招聘|女研究生被带教老师PUA致死？如何识别和反击职场霸凌？】你分明有很强大的力量，和很长的未来。