综上所述，想让老板给你升职加薪，不仅要说，还要做 。在工作中自身的价值大于所在的岗位，在恰当的时机，会得到自己想要的 。过程虽然重要 ， 但结果在老板眼里更重要 。做事控制过程 ， 结果
达到完美，那么距离升职加薪的目标已经很近了 。

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