大学生|22年应届生迎来好消息，相关部门下发通知，大学生就业更容易了应届生|求职

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如果要说什么是当下最具有探讨性的话题，那恐怕就是“大学生就业难”了，毕竟不管是考公热还是考研热，背后都少不了就业因素的推动。
尤其是在社会大环境不理想的情况下，超过千万的职场新人加入就业市场，势必会将更多没有择业目标的大学生挤进“铁饭碗”的竞争赛道。
那么原本能够“光宗耀祖”的大学生，是如何走到“人才市场一抓一大把”这步的呢？

事实上，如果将时间倒推到20年前，不要说本科生，就算谁家能出个专科生，都是值得敲锣打鼓地庆祝的事情，工作、未来发展统统不用愁，可反观现在的大学生，即便出身于一本、二本院校，也未必能够成功寻找到一份具备稳定性以及发展的工作。
而归根究底，学历的“稀释”主要还是来源于院校的扩招。根据历年高考数据显示，即便各省份能够考上本科的同学只有40% ，但如果考虑到180分的专科线，同学想要彻底告别大学校园，其实也很难。

一方面是高校“像种蘑菇”一样培养出来的大学生，另一方面是市面上有限的岗位设置，所以两相冲击之下，就业难度自然走上了逐年走向新高度。
为逃避就业难题，大学生“花招频出”趋利避害的心理大家都有，因此当毕业季来临之时，那些还没有在校招中敲定工作的同学，由于担心自己进入社会可能会撞得“头破血流” ，所以从内心就会出现一些逃避的行为。
而他们的行为简单的可以归纳为3类。

首先就是“鸵鸟型选手” ，这类同学的主要特征就是“不听、不看、不关注” ，什么求职信息、招聘会统统都如过眼云烟，即便家长催促他们外出工作，也都是左耳朵进右耳朵出，假装自己什么都不知道。
其次就是“明修栈道暗渡陈仓”的同学，他们虽然表面上宣称自己要考研、考公、未来想要拿到事业编制，并且也买了参考书籍、报了辅导班，但最终还是不肯将全部的精力都放在这上面，只是为了应付家长，拖延自己进入社会的脚步。

最后就是“撞南墙受挫”类型，这类同学乍一看好像尝试过从龟壳里走出来，但由于没有明确的就业目标，并且比较“玻璃心” ，所以一旦求职受挫就会丧失积极性，转换为“鸵鸟模式” ，不愿意再从沙堆里探出头来。
那么面对就业难题，应届大学生真的没办法了吗？
22年应届生迎来了好消息，大学生们就业更容易了如今就业形势严峻已经成了不争的事实，而眼见着将有1076万毕业生迈出校门，成为社会上的“打工人” ，相关部门也下发了督促2022年应届生就业的一系列通知。

根据《关于进一步做好高校毕业生等青年就业创业工作的通知》中显示，社会将从各个方面缓解大学生的就业压力。
换而言之，大家不用担心毕业后就处于“家里蹲”状态了。
比如《通知》中明确提到，将稳定扩大国企的招聘规模，争取扛起帮助大学生就业的大旗，而针对一些微小企业，也鼓励他们吸纳更多的高校毕业生加入团队，而相应的，相关部门也会给予一定补贴与优惠政策。