近些年暑期实习也是券商幸运儿的一大秘密法宝 。 有券商HR透露：“实习留用和纯校招的比例可以达到5比1 ， 甚至干脆没有秋招 ， 很多岗位在暑期招聘的时候就被锁定了 ， 到秋招就没有名额了 。 ”就算拿不到return offer ， 头部券商实习经历本身也非常有价值 。 参加过头部券商实习的留学生同学 ， 在校招中的成功率会成倍增加 。 而且在实习过程中 ， 能够真正接触行业内的技能和业务 ， 有机会和各个顶级企业打交道 ， 接触到业内大牛和核心项目 ， 职场技能迅速提高 ， 简历也有了名企背书 ， HR有什么理由不选你 。

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