调研报告的目录怎么写( 二 ) _调研报告

2007年5月13日，济宁市实验中学召开了“优化作风，强化纪律，提升效能，创建和谐校园”动员大会。会上，李校长宣读了《济宁市实验中学关于进一步加强工作纪律和优化工作作风的意见》。
江良友校长做了动员讲话，要求广大教职工要加强学习，做一个学识渊博的人；要注重修养，做一个品德高尚的人；要关注细节，做一个追求完美的人；要珍惜工作岗位，提高职业素养，迎接竞争挑战；干部要率先垂范，清正廉洁。党委书记戴兴岭同志进一步要求大家要认清形势，要认真落实好贯彻好会议精神，要珍惜岗位，为实现实验中学的进一步发展贡献自己的力量。
实验中学为抓好优化工作作风的落实，提高工作效率和工作质量，加大质量管理督查的力度，联系学校的工作特点和实际情况，借签兄弟单位的有益经验，研究制订了《济宁市实验中学关于建立质量管理督查机制的意见》，探索运行质量管理督查新机制。具体做法：济宁市实验中学成立了学校质量管理督查工作领导小组，校长任组长，一名校级领导分管，设立督查办公室具体负责全校的质量管理督查工作，抽调强有力的工作人员负责日常督查工作的安排与调度。
组成了由校级领导为组长、中层干部为成员的八个督查小组循环值日，负责对学校教学、纪律、卫生、安全及外来人员动态的全面督查，督查人员每个工作日根据《济宁市实验中学质量管理督查实施细则60条》对违反规定的人和事作出处罚和扣分决定，及时填写《值日督查报告》；各处室每天必须按时上报自查报告。八个督查小组成员见下表：济宁市实验中学值日督查人员安排表（略）各检查组检查完毕后，最后由督查办负责人汇总，写出《每日质量管理督查报告》，上报校长，发布到有关处室。
校长根据报告中所反映的问题进行批示，督查办按照批示，督查落实情况，对落实不力的部门责任人进行谈话并限期整改。为保证督查制度的有效实施，学校对督查人员职责、各部门报表等都作了具体规定。
如各部门报送日报表规定如下：济宁市实验中学各部门报送日报告的规定1、各部门安排督查日报员一名，负责本部门的日报告的填写、报送，部门负责人必须审阅签字。2、日报告必须实事求是，简明具体，不准弄虚作假、敷衍了事。
3、日报告的格式、项目、内容要严格按照督查办公室的规定填报，以利于督查办汇总，形成每日督查报告。4、已配备电脑的部门必须以电子文件的形式报送，未配备电脑的部门以书面形式报送。
5、各部门的日报告要在次日9点半之前报送，不得延误。6、不按时、不认真填报日报告者，督查办将按有关规定予以扣分通报。
督查办公室 2007年9月另外，督查办公室还制定了《济宁市实验中学督查办公室工作制度》、《济宁市实验中学督相人员工作职责》、《济宁市实验中学督查人员考勤制度》等六项工作制度。具体制度的完善，保证了督查制度的顺利实施。
取得的成效及存在的问题：取得的成效：济宁市实验自实施督查制度以来，学校面貌焕然一新。增强了广大师生的纪律意识、卫生意识，教职工能够按要求上下班，注意了办公室的整洁有序，办公时间不利用办公电脑打游戏，不做与工作无关的事情，自行车按规定位置放置。
学生大都能够严格自己，遵守学校纪律；按时打扫卫生，上操努力做到快静齐，注意上好早操、课间操。学校各部门对于督查组提出的问题能够及时落实。
提高了各部门的工作效能。对于个别有争议的问题，学校就拿到办公会上研究确定负责单位。