一、坚持严以律己，努力做好表率
1、加强自身业务学习，尽快熟悉、熟练综合管理部事务，增强自身工作能力，努力提高自身综合素质 。加强队伍建设，推动综合管理部人员业务学习、技能培训工作，充分激发员工活力，调动员工工作积极性，提高行政服务整体素质和业务水平 。2、正确认识自身的工作和价值，正确处理苦与乐、得与失、个人利益与集体利益的关系 。把“耐得平淡、舍得付出”作为一切工作的准则，坚持严谨、细致、脚踏实地、埋头苦干的工作作风 。坚持因人安岗，因岗定责，人尽其才，在工作上放心放手，让大家在实践中历练成长，共同进步 。
二、认真履行职责，努力做好行政管理工作
综合管理部是综合部门，工作纷繁复杂，只有抓住关键，把握重点，才能取得事半功倍的效果 。1、协助领导做好行政管理 。认真做好公司各项会议的组织、准备和记录工作 。2、认真做好材料的撰写、打印、信息上报和档案管理工作，确保及时撰写和上报 。做好各种文件的收发、复印工作，及时请领导阅办，规范文件传阅、转发程序 。3、本着严格、周密、可操作的原则，在原有各项制度的基础上，进一步修订完善综合管理部工作规范、考核制度、保密制度、文件管理制度 。明确各岗位工作职责和工作责任 。明确程序和质量要求 。4、协调综合管理部内部工作，合理调配人员，及时、保质保量完成领导交办的工作任务 。认真做好员工考勤、考核工作 。认真做好电脑、印刷设备的维护和耗材管理工作 。
三、强化服务意识，把握服务重心，充分发挥行政服务职能作用
综合管理部所处的地位和所属的工作性质，决定着综合管理部的实质就是一个单位的服务中枢，综合管理部工作的核心就是服务 。1、从抓学习教育，提高思想认识着手，带领综合管理部同事找准工作位置，明确工作性质，树立行政服务的良好形象 。2、拓宽视野，广泛收集情报信息，及时上报，为领导决策当好参谋和助手 。3、高效办事，当好“服务员” 。各位领导，各位同事，我作为公司普通一员，在公司学习、工作将近8年时间了，对公司有着深厚的情感，不管我这次竞聘的结果如何，不管今后处在哪个岗位，我都将一如既往地认真履行工作职责，并为之奉献自己的最大力量 。在此，我真心祝愿公司能够打造一支团结协作，奋发向上的管理团队 。我相信，只要全司员工上下一心，携手共进，XX公司一定会迎来更加光辉的明天 。我的陈述完毕 。谢谢大家！
3. 员工岗位竞聘书怎么写 范文一：
尊敬的各位领导，各位同事：
大家好！感谢单位党委给我提供了这次竟聘上岗的机会，我是，毕业于，今年，我竟聘的岗位是，之所以竟聘这个岗位，是因为我具有以下几个优势：
一是有较为丰富的实践经验，（简单介绍一下本部门在本台的地位和作用）熟悉本部门的职责任务和规范，具备了本部门工作的素质和要求掌握了搞好本部门方法和策略 。
二是有较为扎实的理论基础，工作以来，始终不忘读书，勤钻研，善思考，多研究，不断丰富自己提高自己（倒举学习成绩）
三是有较强的工作能力，在日常生活和工作中注重不断地加强个人修养，踏实做事，诚实待人（倒举参加工作裙以来参加的台内重要工作）
四是有较好的年龄优势，正值而立之年，身体健康，精力旺盛，敬业精神强，能够全身心的投入到工作当中去 。
如果竟聘成功我将努力做好以下几点
一勤奋学习提高素质，一方面是政治理论知识的学习，不断提高自己的理论修养，另一方面是加强的业务知识的学习，使自己更加胜任本职工作 。