1. 传菜员提升领班申请书怎么写 申请书
尊敬的领导好
我是酒店的传菜员 ， 我工作认真负责 ， 工作已经很长时间 ，
对各项的流程还有业务自觉已经很熟悉 ，
我毛遂自荐就 ， 希望领导给我一个机会 ， 我希望得到领班的职位 ，
我愿意更加的努力 ， 用更真诚的心对待员工 ， 热情的心对待顾客 ，
我会在领班的岗位上做到尽心尽责尽力 ， 为酒店的服务进一步提升努力 ，
希望领导可以考虑 ，
谢谢领导 ， 此致敬礼 ，
员工某某 ，
年月日
2. 申请领班怎么写 提问
百度知道
领班申请书如何写
我来答
1条回答
派大星俨沿8
LV.4 推荐于 2017-11-26
申请 **领导： 我在***（工作地点和岗位）工作已**年了 ， 几年来 ， 在**（单位名称）领导的正确领导和同事们的关心和帮助下 ， 我从一个业务生疏的毕业学生成长为***（单位）一名优秀的员工 ， 我熟悉了（如餐饮业）服务和管理的基本环节和重点 ， ***（单位）在以**总经理为首的班子的正确领导（经营）下 ， 连续*年（月）取得显著成绩 ， 我个人的进步和**的发展更加坚定了我奉献**事业的决心 ， 我热爱**工作 ， 通过几年的锤炼 ， 我已具备**领班的综合素质和工作能力 ， 我更有信心在这个岗位做出成绩和展现自我的才华 ， 为此 ， 我毛遂自荐 ， 申请担任**领班一职 ， 请领导审查、批准为盼 。申请人：*** 年 月 日 如无不妥 ， 还请采纳！
3. 我被提升做领班了,.要怎样做才能做好 这并没什么可怕的 为什么把你升为领班？ 这是因为领导非常信任你 你有这个能力 对吧？所以呢 我希望你应该把你这种恐惧感排除掉 ， 接下来的工作 大家都在看着你呢 我相信既然把你提升了 你自身方面呢 也有一定的基础吧 ！！！ 做领班你要注意以下几点啊！ 1 该管的还是要去管 说的还是要说的！ 2 不要怕说啊！扣分就扣分啊！也不一定要扣啊！有时候可以适当学习一下员工手册啊！加一下班啊！就当罚了吧！ 最重要的就是 ， 自己带头做啊！你都不做啊！你说你下属会做吗/.要是我的话我也不会做的！ 有时间的话 ， 多去其他的网吧去看一下啊！ 像我每天都被经理骂 ， 一点小事没有做好的啊！那我就完了！说的你无的自容啊！真的！可是经理还是为了你好！~才说你啊！知道吧
4. 刚提升的领班怎么样和下面的员工沟通 作为一名刚上任的领班 ， 你要稳固自己的发展 ， 与下级保持良好的沟通 。新任领班应该不怕变革的阻力 ， 随时随地随人的激励 ， 把成功留给下属 。下面的八项原则 ， 可以为你排忧解难 。
一是自信自强的原则 。领导选你当领班 ， 一定是发现了你的优点和过人之处 。你首先要分析好自己 ， 发现自己当领班的优势 。在这些优势的基础上 ， 建立起你一定能干好领班的自信 。制定上任后如何强化优势的办法 ， 分析自身上存在的弱点和不足 ， 需要学习、改进 ， 迈出当好领班的第一步 。
二是分析调研的原则 。分析所在部门、人员、客户、工作、指标的具体情况 ， 重点在分析人 ， 包括员工和客户 ， 做到心中有数 。分析出部门的目标、领导的希望、工作的现状、存在的问题 。分时间、分步骤、分阶段的制定解决方案 。