这是我的第一份工作，这半年来我学到了很多，感悟了很多；看到公司的迅速发展，我深深地感到骄傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和公司一起成长 。在此我提出转正申请，恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会 。
我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来！ 申请人： 尊敬的人事部： 我于二○○四年六月二十五日进入公司，根据公司的需要，目前担任XXX一职，负责总经办内勤管理工作 。本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情；性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和熟练的沟通技巧，有很强的团队协作能力；责任感强，确实完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦，配合各部门负责人成功地完成各项工作；积极学习新知识、技能，注重自身发展和进步，平时利用下班时间通过培训学习，来提高自己的综合素质，目前正自学日语课程，计划报考全国研究生硕士，以期将来能学以致用，同公司共同发展、进步 。
三个多月来，我在潘总、公司领导和同事们的热心帮助及关爱下取得了一定的进步，综合看来，我觉得自己还有以下的缺点和不足：一、思想上个人主义较强，随意性较大，显得不虚心与散漫，没做到谦虚谨慎，尊重服从；二、有时候办事不够干练，言行举止没注重约束自己；三、工作主动性发挥的还是不够，对工作的预见性和创造性不够，离领导的要求还有一定的距离；四、业务知识方面特别是相关法律法规掌握的还不够扎实等等 。在今后的工作和学习中，我会进一步严格要求自己，虚心向其他领导、同事学习，我相信凭着自己高度的责任心和自信心，一定能够改正这些缺点，争取在各方面取得更大的进步 。
根据公司规章制度，试用人员在试用期满三个月合格后，即可被录用成为公司正式员工 。因此，我特向潘总申请：希望能根据我的工作能力、态度及表现给出合格评价，使我按期转为正式员工，并根据公司的薪金福利情况，从2004年10月起，转正工资调整为XXXX元/月 。
来到这里工作，我最大的收获莫过于在敬业精神、思想境界，还是在业务素质、工作能力上都得到了很大的进步与提高，也激励我在工作中不断前进与完善 。我明白了企业的美好明天要靠大家的努力去创造，相信在全体员工的共同努力下，企业的美好明天更辉煌 。
在以后的工作中我将更加努力上进，希望上级领导批准转正 。此致 敬礼 申请人：XXX 二○○四年十月十三日 。
3. 试用期总结怎样写【试用计划怎么写】 写之前，先想想目标：
先确定好你的转正绩效目标是什么？或者你觉得领导要看到你试用期间做到了哪些，才会继续留用你？
内容结构如下：
1、感谢公司、领导、同事的指导与支持等感情类文字
2、回顾成绩：（重点部分1）
比如3个月试用期，你回顾下自己这3个月都做到哪些绩效？比如出勤率要求90%以上，而你一天假都没请；比如出错率要求低于5%，而你为公司接收了100个快递，只弄错1个后来也弥补了，等等达到绩效的工作行为与结果；
3、点出不足与改进方案：
不足不重要，重要的是如何改进，不要写太多
4、写个1年的目标：（重点部分2）
年度绩效，加简单分解
5、写决心与感情：表达出你的革命激情的态度，再接再厉 。。。以及公司、领导和同事的帮助下 。。。。。一定会帮助公司如何如何，同时自己也不断成长 。