|为什么说人在职场，尊严和面子都是争回来的，不是舔回来的( 二 )

万一，你真的做到了，多半也是老板在利用你达到他的目的。看起来是老板信了你，其实，但实际上不过是他利用你帮他管理其他人罢了。

哪个老板不喜欢一个严格管理下属的人呢？就算是对下属过度约束、过度考核，老板肯定支持这样的管理者。在下属四处埋怨、吐苦水的时候，老板回头一定会将责任全部推向执行者，自己装作不知情，唱个红脸来维护员工的权益。
这样的例子，职场中比比皆是，就算你获得了老板的信任，一定不要在同事们面前嚣张得意，有句话说得好，别看现在跳得欢，日后一定拉清单，你只是一个工具人！

才华也要讲原则，才会在职场站得住脚。
人在职场中，要稳步提升自己的才能，掌握过硬的业务素养，从容应对任何问题，才能中同事中树立起自己的威望。工作中，只要自己能够决定，一定要做一个讲原则的人，让人人看公平是自己处事的一贯风格，肯定会在同中获得不错的口碑。
你要知道，群众的眼睛都是雪亮的。大家看在眼里记在心里，都有一杆秤！你的所作所为都是被大家看着的。
狐假虎威，是每一个中国人都知道的吧。如果明明知道，还是要一意孤行，那结局只会是自食苦果。

铁打的老板流水的打工人。
作为一个普通的打工人，在职场中，最大的靠山还是自己。所以，与其寄希望于老板，不如自己多努力提高自己的能力，早日在职场中成为佼佼者，你要的那份尊重与所谓的\"客客气气\"或许会真的会不期而遇。
记住，面子和尊严都是争回来的，不是舔回来的！