马凡舒|面对令人望而却步的教师招聘门槛，非985师范院校毕业生路在何方春晚|穿衣搭配|央视

4月3日写了一篇关于合肥市蜀山区教育系统2022年引进优秀毕业生的一篇文章，文章发布后，引起了众多师范生和他们家长们的高度关注，短短几天，转发量达两千多次。也有很多学生和家长通过电话和微信等方式，就此类问题和@万民说\u0002进行了交流。

这几年，随着高校的扩招，再加上疫情的反复，就业尤其是稳定的就业变得越来越难，这也导致了师范类和医学类院校和专业报考的火热，招生的大火，分数线的激增。
身边有三个朋友家的孩子在师范大学读书，一个在淮北师范大学读大一，一个在淮南师范学院读大一，一个在河南师范大学读大二。这三个家长一直很担忧：“孩子毕业后能不能回合肥任教？能不能当一个有编制的老师，哪怕是小学老师？”
01.高到你想象不到的教师招聘门槛已不是个例将小学招聘门槛提升到至少985高校，这应该是好事，作为任何地方的教育部门主管领导和学校校长，都希望能招聘到实力过硬的人才。这样教育局和学校都有面子，也有里子。面子是提升了整体素质，对上汇报有素材了。里子是高素质人才进来了，学历在一定程度上，也代表着能力，越来越多有能力的人，汇聚到自己学校，人才队伍不也培养起来了吗？
【马凡舒|面对令人望而却步的教师招聘门槛，非985师范院校毕业生路在何方】基于这种心理，中小学水涨船高的招聘门槛越来越普遍，甚至呈现愈演愈烈之势。
两年前深圳某中学教师名单流出，其阵容之豪华，令人咂舌。有人说，这个教师队伍组两个科研团队都够用了。
不仅深圳地区中学教师的学历“内卷” ，近两年，作为内陆省份安徽合肥也逐渐出现这种情况。
2021年，庐阳区招聘7名中学老师、16名小学老师，引进范围：1.教育部直属6所师范大学；2.具备教师资格证的985高校毕业生。
2022年，蜀山区中小学引进60名高校毕业生，引进范围：1.教育部直属4所师范大学；2.清华、北大等33所985高校；3.教育部直属6所师范大学公费师范生。
2021年肥西县教育系统面向2022届部分高校引进人才，引进范围：1.教育部直属的6所师范大学；2.国内985高校的全日制本科以上。
上面看完了合肥部分区、县的教育系统人才引进统一招聘条件，我们再来看看合肥四大名校2021年的招聘公告。
合肥一中
*招聘范围
2022届毕业的应届本科公费师范生，毕业学校为: 北京师范大学、华东师范大学、东北师范大学、西南大学、华中师范大学、陕西师范大学。
合肥六中
*招聘范围
2022届应届公费师范毕业生。
合肥八中
*招聘对象
2022届公费师范毕业生。
合肥一六八中
*招聘对象
2022届优秀应届公费师范毕业生
四所高中招聘目光都瞄准了2022届教育部直属的六所部属应届公费师范生。只要是上述六校的公费师范生，有教师资格证，普通话达到二级，基本上就等于取得了进入“大小一六八”的敲门砖。
02.合肥教师队伍的豪华阵容也悄悄来到有人可能会疑问：深圳某中学豪华招聘阵容，是因为人家待遇高。合肥部分区县和公办学校的招聘门槛大幅度提升，动辄部属六所高校公费师范生或者985高校本科以上应届生。能不能招到符合要求的应聘者呢？
我们来看两个表格，第一个表格， 13个名牌大学毕业生竞争合肥市第四十二中中铁国际校区初中化学老师岗位。从公示的报名合格人员名单显示，一共有64名毕业生选择了庐阳区内的8所初中和小学。这64名毕业生均来自双一流大学，其中包括中国科学技术大学、复旦大学、南京大学。