【没有共情能力怎么办 没办法共情】感谢邀请!首先分析一下“共情”这个词的含义,共情即共同的情感 , 也就是说如果你想和别人共情 , 针对有一件事情你能够和他产生同样的情感体验,你才能够达到和他共情的目的 。例如,你的好朋友得了一等奖,你能够感受到她获奖后的快乐和自豪,然后向她表达真诚的祝贺 。你看到母亲在厨房辛苦做饭 , 你能感受到她的劳累,你马上去帮忙择菜、洗刷碗筷等等,一边收拾东西一边和母亲聊天 。你看到领导有工作推行不下去,你能体会到做领导的不容易,然后主动承担一些工作任务 。这样你就算是具有共情能力了吧 。总结上述事例可以看出要想具有共情能力,一定要能够设身处地为他人着想,也就是站在他人的角度考虑问题 , 这样我们才能产生和他人相同的情感体验,才能共情 。
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你说自己无法共情,可能是小时候家长比较宠爱你,你从小生活在一种别人围着你转的优越环境中 , 养成了从自己的视角看问题的习惯 , 所以很难换位思考 。当然这只是一种推测,也可能是你的工作性质使你思考问题偏向于理性思维,往往能一眼看透问题的实质,所以对于生活中的小事情不太在意 。例如你说妈妈患病妈妈很痛苦,你却认为死不了所以不在意 , 是因为你能掌握得了妈妈的病情,你知道妈妈虽然痛苦,但是并无大碍,所以才显示出漠不关心 。但是,事实上即使疾病不能要命,也给你的妈妈带来了很大的痛苦,这种痛苦既有身体上的,也有心理上的 , 这时儿女如果能够悉心照料并加以安慰,可以让妈妈心生温暖,更有利于疾病的康复!
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那么怎么才能更好地实现共情呢?
首先是换位思考 。换位思考在开头已有举例 , 不再啰嗦 。
其次是关注当下 。关注当下就要善于察言观色,通过观察别人的言谈举止,神态表情等来揣摩其内心世界 。养成关注当下的习惯后你就能够专注于一人一事,能够细心体察 , 可以体察自己也可以体察别人的感受 。
第三是坚持练习 。经过长时间的练习后,一个人感知世界的能力会得到提升,共情能力自然就培养出来了 。
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生活中,很多人的苦恼都是,“为什么我不会聊天?为什么我不会安慰人?”其实,问题很简单,那就是,你不会共情 。
大多数人际关系的矛盾都是因为不懂得接纳对方的感受,当对方已经清清楚楚地在表达自己的痛苦、失望、伤心、沮丧的时候,我们想的却是与他们争辩 , “你不应该这么想 , 这种态度是不对的”,或者,“你已经很好了,好多人还不如你呢”,缺乏共情的回应使安慰和鼓励总是错位,变成了一种令人反感的否定,仿佛在传递着一个信号,“你的感觉不应该有 。”
那些感觉不到被理解的人,置身于一种无法排解的孤独之中 。而易地而处,我们即他们,我们不理解一些人,然后又感觉到自己不被另外一些人理解 。
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