因为最近的一部剧《平凡的荣耀》,相信大家都对职场pua这个词不陌生 。剧中的兰芊翊就遭遇了上级马建国的职场PUA,所以在公司的日子不好过,处处被同组的同事排挤 。那么职场pua到底是什么意思?是打压的意思吗?
首先职场pua到底是什么意思呢?PUA原本起源于美国的“搭讪艺术” , 是用于男女两性交往的一套方法 。后来这个东西被别有用心的人利用 , 变成了用洗脑、诱骗、威胁、心理暗示等一系列精神控制手段 , 来欺骗异性的感情和钱财 , 甚至掌控对方的人生 。
在职场上只是换了对象,即领导精准打击员工的自信 , 以达到从精神上掌控员工的目的 。比如“你实在太差了 , 比起别人差多了!”“小刘都能做好,你为什么做不好?”类似于此类话语 , 利用各种话术来对下属进行精神控制,肆意的压榨员工的精力和心血 。
【职场pua是打压的意思吗 你或许也在经历】
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由上述可知,职场pua就是一种恶意打压 。一种抬高上司地位、践踏下属尊严的恶劣行为 。因为很多领导都很担忧功高盖主,毕竟很多员工在职场中能够立下很多的功劳,以为自己可以为所欲为 , 抢了领导的很多风头 , 但领导也会有效防备这一点,他们会让员工一直在普通岗位上执行更多枯燥重复的任务,在话语上,行为上,对员工进行职场pua控制,可以稳固他们的领导地位 。
在职场中,管理者打压员工都是有目的的 , 要是没有目的 , 纯属个人的情绪宣泄 , 想必是很难做到这个位置 。老话总是教我们吃亏是福,让我们在职场无论受了什么委屈都要自己扛着,但不是谁都是韩信,胯下之辱过几年就能回过头,把那些轻视自己的人都干掉 。大多数人职场中不断接受恶意打压 , 更像古代那些不被重用的清官,舍不得离开官场,要么被作为异己清除了,要么最终成为自己最讨厌的人 。
所以一旦确定你已经遭遇了职场pua , 那么不要犹豫,不要迟疑,赶紧提出离职,离开这个是非之地 。不管你这份工作薪水有多高,待遇有多好,你都要离开这种公司,因为这种公司会像一头怪兽一样侵吞你的才华 , 让你逐渐沦为庸人 。
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