2、大部分同学认为班级活动少而且形式单调,主要是聚餐,这样班级成员之间的交流就少了,或者只是固定同学的交流,没有达到一个班级大家庭的效果,个别同学没有感觉到班级的温暖 。造成这种现象的原因一部分是班级内个别同学的集体意识不够强,没有意识到自己的班级责任,认为班级的事于自己无关,另一方面则是因为班级组织者的组织分配不够具体明确,导致工作上的分配不均 。
3、在班级事物的决策和执行上,存在办事效率低、通知不到位、通知不及时的问题 。在执行上,具体任务分配不均,每次都是少数几个人在做,没有做到很好的分配 。从而使班级的事务有时只是一小部分人的工作 。现在,班委工作改为部门制,每个同学都有部门工作,这样比较有归属感,更能增强同学们的责任心 。是班委工作的一个进步 。但还可继续加强,把集体的力量发挥得更好更强 。
4、班级部分同学的时间意识不够强,很多时候班级会议和班级活动,迟到的现象比较严重,导致班级活动效率的降低 。这方面应采取更有力度的措施加以控制 。
针对以上的种种不足,首先,班委做了深刻的反思,各部门从自己部门工作出发,从细节入手,一点一点的剖析问题的根源和实质,在集体讨论和分析中解决问题,找寻改善的最佳方法和途径,并将建议和意见总结成书面材料,按照修改后的方针积极落实到以后的班委工作中,相信以后会让大家看到一个焕然一新的班委,工作更有积极性,活动开展更有针对性,办事更有效率,配合更加默契 。
然后,又在班级范围对全班同学进行了意见指导,大力号召班级同学拿出热情和活力,全力打造传一的良好形象 。
具体分析同学们的建议,总结如下:
1、班级成员平时应该积极的相互交流,不论是在生活上还是在学习上,都应该相互帮助,共同进步 。要把班级的荣誉当成自己的荣誉,班级的事就是自己的事,积极为班级做贡献,不应过分计较个人得失 。
2、应该主动挖掘每一个班级成员的个性与潜力 。在班级事务的安排上,应根据同学的特点进行分配,充分挖掘的他们的潜力,也同时能够使工作做得更好,从而提高办事效率 。
3、在课堂上,应做到积极活跃,营造一个和谐、积极向上的班级氛围 。充分发挥自己的思考能力,对老师所讲授的知识形成自己独到的见解 。
4、在活动方面,班级内部应多搞活动以增强班级成员之间的交流与沟通,且同时应积极参加一些校内的活动,尽量让每个同学都参与其中 。
5、班长采取硬性措施,加入班级纪律 。凡班级活动和班会等迟到十分钟以上的同学,采取罚款充班费的制度 。
通过这次总结大会,大家的目标更加明确,信心更加坚定,对班级的未来更加充满期待,我们都在不懈努力,我们都相信未来更加光明 。
呵呵 可以参考借鉴下 。.根据自己班级的规章制度 。修改下还是可以用的。(*^__^*) 嘻嘻 。.
8. 学生总结与反思怎么写 不知不觉间,忙碌的一学期将要结束了,回头反思这期间的教学工作,总有许多得与失 。
本着对学生负责、对自己负责的心态,我认真地备课,课堂上按照我校的“三步四环节高效课堂教学模式”进行授课,注重了解学生的听课感受,根据学生的反映,不断去调整自己的课堂设计 。课余多听同学科老师的课,同年级内老师的课,努力提高自己的教育教学水平和课堂组织能力 。
在批改学生作业时,认真圈画出学生写错的内容并及时督促学生订正,利用早晚自习辅导学生,诵读默写、及时解答学生的疑难 。“教学是一门遗憾的艺术”,在一学期的工作中,我感觉到还有很多的不足之处 。
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