1. 厨师个人简历怎么写 下面是一篇范文 , 供你参考 , 你可以下载个表格板 , 然后填写自己的实际情况
简历表格下载参考:
2. 厨师的个人简历怎么写 简历必须自己写 , 因为只有自己最了解自己 , 你有本事把问题发在问问上面 , 就应该有本事自己上网找到简历的样式 。
关于简历和面试相关问题 , 我建议你要注意以下一些问题:
1、面试前有没有仔细了解过对应企业的情况 , 对方的企业文化、主营业务、未来的发展方向 。如果跑过去面试 , 其实对该企业一点也不了解的 , 就仅仅知道来面试XX岗位 , 那对方单位肯定不想要这样的人 。一点诚意也没有 。
2、岗位要求你真正符合的有多少?不少求职者应聘 , 简历都是“仙女散花”式的乱投一气 , 很有有人真正去冷静地逐条去分析对方单位的任职要求 , 打个比方 , 对方单位写了五条要求 , 你是不是真的每一条都是符合的呢?如果五条中有四条是绝对胜任的 , 那还有一条是不是硬条件呢?(比如很多岗位必备持有上岗证才能上岗 , 那如果没有的话 , 哪怕就只有一条不符合 , 也是浪费时间不会录取的)如果低于四条 , 那用人单位在有充分选择余地的情况下 , 是不会考虑你的 。
3、你的简历是不是千篇一律的呢?绝大多数的求职者的简历根本就是一个版本走天下 , 应聘A岗位是这个简历 , 应聘另外的B岗位也是这个简历 , 从来没有考虑过要根据对方单位的的具体情况以及应聘岗位的具体要求 , 为其“量身定制”一份有针对性的简历 , 只有简历中有针对性地根据每条招聘要求突出自身的优势或是胜任的具体条件 , 才有可能在面试中让考官感受到你的诚意和用心 。
4、其实就是面试时与考官交流的技巧问题了 , 包括了基本的职场礼仪、个人的言行举止等 , 这里就不再多说了 。但最重要的要提醒大家 , 回答问题(包括自我介绍)一定要围绕着对方单位的情况(你对招聘企业的了解)、“我觉得自己凭什么可以胜任你这个岗位 , 我的胜任条件有哪些?……”、自己对招聘单位企业文化和发展方向的认同、自己如果能够从事该工作 , 有哪些想法和打算等等 , 最最重要的是不要给对方一种很计较工资待遇的感觉 , 要让对方感受到你有一种“与公司共同发展”的意识 , 把自己的命运与公司的命运紧密相连 , 同坐一条船 , 有着一颗心
3. 厨师长自我评价,自我介绍怎么写 厨师个人求职简历自我评价:
1.本人责任心强 , 严于律己 , 认真细致 , 能吃苦耐劳 , 讲究个人卫生 。与同事能够和睦相处 , 协调合作 , 服务意识强 , 沟通能力较强 。
2.思维活跃 , 喜欢创新 。喜欢发掘改良新的品种菜系 , 做到色、香、味俱全型配方面到位 。
3.对控制成本有一定的能力 , 在不超支的范围内能够把菜系品种做得更多更好 , 深受客人青睐及上司表扬 , 是同事们的榜样 。
4.有较强的管理能力 , 有丰富的食堂管理、膳食管理工作经验 , 熟悉食堂管理的县官工作流程 , 有酒店或大型企业后勤管理工作经验 。
5.自己有5年以上企业食堂的工作经验 , 懂开菜单 , 会炒大锅菜 , 以湘菜、川菜、粤菜为主 。
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