怎样做好领导的小三和领导住一起怎么相处 _生活百科

交际场上没现实的语句的，全是客套的套话，场面上的话空话虚话。也就是听话听音的话，而不是听话语里面意思的话。所以好听的音声就行了，不需要内容的。主要是不要冷场了，是场面热烈一点，活跃一点，有高兴一点，就可混交际场了。
这种语势方法，在酒席摊儿上以及宴席上最为普遍。实际上就是凑热闹逗闷子，说些令人高兴的话语而已。所以当世俗性强的时候，就是互相吹捧了。
多到地摊儿的酒摊上，看看听听，用不了多久，就可以学会这一套的。
老百姓把这种套话说成是应酬。
应酬在文艺文学上，一般说成是寒暄。
有的地方老百姓说是闲聊。有的地方老百姓说是摆龙门阵。更多的地方老百姓说成是瞎吹牛。也有说成是满天瞎喷的。
可是能达到这个水平的人一般都是高手老手了。
所以新手或者是刚入职的人员。就应该按照自己的年龄，以小孩子的心态以及语气，东问西问，只要达到不冷场就行了。
如果这个新手有点心计和狡猾一点的话。还可以说些刁钻的，有点不讲理的，耍点蛮的话语出来。造成一个如同六七岁小孩的那样，啥都不懂的样子，又钻牛角尖儿的样子，就可以做到全程不冷场了。
所以同别人一起出去游玩，或者是坐车的时候，或者是到新地方的时候。一路上必定有这样的树，那样的石，这样的人，那样的人，等等，一些东西事物的。当是六七岁小孩见到这些东西的时候，必定是问这问那的。这种不懂与好奇就是一路上的话题了。
因此同六七岁的小孩在一起走漫长的路途的时候，他只要是不瞌睡，仍然是兴奋着的时候，一定是不冷场的，问这问那的，嘴和话题永远是不闲着的。
把自己整成一个只知道名词，而不懂名词内的含义，以及这个词的用途的人。那么就永远停不住嘴，也永远有话题可说了。而且问的问题虽然有点傻，但是好奇和好学心境，却体现出来了。
也就是别把自己当得很老练，愿意当别人的老师讲解和分析某些事情。而是自己当小孩啥都不懂，只知道名称就东问西问瞎问。这样就热烈的场景，活跃了场内的气氛，就不会冷场了。更不会涉及到一些真实事情的内容，而遭别人防备盗窃机密了。而不会招别人烦的。
如果找不着这种话题和语式的原因。就可以找一个什么事什么人在眼前一过。从这个事和人开始讲，自己小时候或者和小伙伴们玩的时候的情景。叙述一下，吃亏了占便宜了，怎么怎么把人给弄的狼狈了，自己怎么怎么占便宜了，吃亏了。瞎唠也是不冷场的。
必须记住的是领导也是从光屁股小孩长大的。不能以他现在的职位和能力去跟他们谈话唠嗑的。只能由民间生活中的一些状况瞎扯瞎脑，才能有不窥领导的心思秘密，又有话题的。
买菜呀，养鱼呀，弄宠物啊，哪个地方玩去的见闻呀，等等，都是话题。
领导带一个从来没有带过的人一起去出差。图的就是一个新鲜，比以前的人有不同的话题，才这样做的。明白这个关键事实以后就好应对了。
如果领导可以带自己去一起吃饭，就席的话。那么必须要懂得一些诗词文赋了。这样在酒席上的硬场就显得文雅一些，而把领导可以往高处抬一个台阶的。实际上领导换一个新的陪同人员，就是图的这个目的。或者是试图找到这样的人选。也就是酒场上如果耍文词的时候，有人能高别人一筹，就为领导争光了。这就是领导底下无弱兵的现象。
当然，如果能让领导带着自己去应付酒场的话。这个人就已经混得不简单了。如果在关键的时候能提出一些依据法律知识的事情处理方式的话。他的提升就要更快了。

怎样做好领导的小三 和领导住一起怎么相处

怎样做好领导的小三和领导住一起怎么相处