|裁员潮袭来，谁在狠狠赚钱？( 三 )

因此，她做副业的目标也很明确，就是为了完成给自己设定的年度财务目标，因为今年在中概股投资上吃了大亏，而且也很难预测35岁时自己会不会进入公司的“优化”清单，尽快利用一切现有的资源变现，给未来上好保险，是她的当务之急。
面对裁员潮， Melody说：“这是时代发展的正常结果，我觉得可以理解，所以我们从业者更需要居安思危，从个人发展角度探索更多的发展路径。 ”

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对于学历背景一般的年轻人来说，高薪且看重实践经验的互联网行业仍是热门选项。 Henry和Melody作为局中人，看到了通过信息差套利的可能性， Henry的服务费用在每小时200元以上， Melody则定价120-150元左右，在“金三银四”的求职季，副业月入过万并不困难。
但他们都认为，毕业生的焦虑情绪、经验匮乏和紧张心态叠加起来，是比学历背景不够硬更难过的坎，相比于入职成功带来的长期收益，这笔几百元的投资换来的信息是具有性价比的，在Henry看来，甚至是有利于“共同富裕”的。
02国企能避险？可能比大厂更卷
小娱与多位应届毕业生对谈得知，虽然很多人认为国企和大厂是两个赛道，但仍有不少人选择同时下注，这一点在学历背景更好的“精英”毕业生群体中更为显著。
从闲鱼和小红书等平台呈现的情况来看，大厂求职课与国企应聘辅导的商品数量也不相上下。 Melody在采访中曾反问道：“进国企还需要报课吗？国企不是说主要看学历背景什么的吗？”
但营销娱子酱了解到，国企招聘近年来愈加受到关注，已经从原来“学历+人脉”的刻板印象，转型成更标准化和流程化的“简历初筛-行测笔试-多轮面试”模式，其中行测笔试和公务员考试内容有一定交集，所以也引来了不少大型考公机构入场， “单兵作战”的辅导则更集中于简历优化和面试训练两个环节。

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作为世界五百强国企HR ，苏苏认为她接触到的不少简历优化机构都是鱼龙混杂的流水线作业，对于真正想获得竞争优势的应届生来说，效果极其有限，因此像她这样提供一对一服务的成熟人才是更好的选择。
“我一天只辅导一个学员，时薪在200到300元，低于这个价钱我就懒得接单了，毕竟工资收入也不低。 ”
教育行业暴雷和大厂裁员潮之后，苏苏收到过不少社会人士想从私企转国企的辅导需求，但实际情况是很残酷的， “他们已经很难通过社招进国企了。 ”
在众多国企当中，同时具备“铁饭碗”和金融业属性的国有银行一直是极为热门的存在。本硕双一流的Curry在通过国考之后，还是选择了进入一家国资金融机构工作，因为“主业工作并不是特别忙” ，就从公益辅导学弟学妹，逐渐过渡到在闲鱼上出售面向社会的收费服务。
他对营销娱子酱强调，国企最看重的是应聘者的综合素质和学习能力，因此高学历人才会被认为是更有竞争力的选手，但即便对于复旦大学和人民大学等顶尖学府的毕业生来说，国企面试套路也是知识盲区。
他曾辅导过一位复旦大学的医学硕士，因为“特别不能接受”医院至少一周一次的通宵工作，所以想直接跨入金融业，这让Curry颇感意外，因为“隔行如隔山” 。在辅导过程中， Curry推荐他一方面展示自己的专业能力和核心素质，另一方面要表现出对企业的充分了解，和强烈的求职意愿，同时也为其提供了不少银行业的面试资料，最终帮助他拿到了offer 。